盐城市托幼机构卫生保健管理及运行现状调查  

作　　者：陈春晓 郑文[1] 袁疆红 孙冬芹 姚绍兰 易龙 

机构地区：[1]盐城市妇幼保健院,江苏盐城224002 [2]射阳县妇幼保健与计划生育服务中心 [3]大丰区妇幼保健与计划生育服务中心 [4]亭湖区妇幼保健与计划生育服务中心

出　　处：《江苏预防医学》2020年第2期222-223,226,共3页Jiangsu Journal of Preventive Medicine

基　　金：江苏省妇幼健康科研项目(F201602)

摘　　要：目的了解盐城市托幼机构卫生保健管理及运行现状,为托幼机构的规范管理提供依据。方法收集整理全市541家托幼机构卫生保健管理情况报表,采用问卷对托幼机构管理及运行情况进行调查并进行描述性统计分析。结果盐城市托幼机构卫生保健人员与在园儿童比例平均为1291。卫生保健人员配备率公办、私立机构分别为96.6%、93.2%(χ~2=3.07,P>0.05),城市、城郊、县城、农村分别为100.0%、100.0%、91.8%、94.1%(χ~2=10.25,P<0.05);专职卫生保健人员配备率公办、私立机构分别为37.9%、26.4%(χ~2=8.22,P<0.05),城市、城郊、县城及农村分别为48.8%、35.9%、36.1%、24.2%(χ~2=19.68,P<0.05);医学学历卫生保健人员配备率公办、私立机构分别为19.9%、17.5%(χ~2=0.52,P>0.05),城市、城郊、县城、农村分别为41.5%、20.5%、20.4%、10.6%(χ~2=40.08,P<0.05);公办托幼机构中卫生经费投入占比以<10%居多(59.8%),私立机构以10%~20%居多(52.9%),城市、城郊以10%~20%居多(50.0%、51.3%),县城、农村以<10%居多(53.1%、54.6%),不同办学机制及不同地区托幼机构差异均有统计学意义(P值均<0.05)。结论盐城市卫生保健人员配备率较低,应提高卫生保健人员,尤其是有医学学历的专职卫生保健人员的配备率;加大卫生保健经费的投入,缩小不同办学机制、不同地区间托幼机构的差异。

关 键 词：托幼机构 卫生保健管理 运行情况 现状调查 

分 类 号：R175[医药卫生—妇幼卫生保健]