隐性人力资本及其经营方式研究  

作　　者：钟欣原 

机构地区：[1]天津中新药业集团股份有限公司,天津 300193

出　　处：《中国科技经济新闻数据库 商业》2016年第2期00077-00077,共1页

摘　　要：知识经济时代的到来,改变了各种资源在生产中的地位与作用。以往物质资本的主导地位已逐渐让位于智力资本、人力资本。在人力资源与人力资本界定越来越清晰的今天,人们发现拥有大量人力资源的企业未必取得巨大的收益,而某些人员精干的中、小企业却往往能够有出人意料的发展。一方面,这种现象有行业、机遇等因素的影响,另一方面,也应该看到隐性人力资本在其中所发挥的作用。

关 键 词：隐性人力资本 经营方式 

分 类 号：F249.2[经济管理—劳动经济]