浅议人事档案材料收集补充工作的现状及对策  

作　　者：霍静[1] 

机构地区：[1]四川省妇幼保健院,四川 成都 610045

出　　处：《中国科技期刊数据库 科研》2017年第2期00248-00249,共2页

摘　　要：人事档案是记录个人学习、工作生活经历的原始记录,对选能任贤、任免干部起着关键的参考作用,因此,人事档案的真实、完整性至关重要。人事档案的管理包括收集、整理、保管、转递等工作,人事档案材料的收集补充是档案利用的前提。而当前的人事档案材料收集补充工作有很大的阻碍,直接妨碍了人事档案的管理和信息利用。因此,应该发现问题,找出原因,探寻对策,使人事档案管理更合理、更实际,使之更方便地服务于人力资源发展。

关 键 词：人事档案 收集补充现状 对策 

分 类 号：G275.9[文化科学—档案学]