检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:赵灵
机构地区:[1]周口市生态环境局淮阳分局
出 处:《经济技术协作信息》2022年第22期0054-0055,共2页
摘 要:管理学中的以人为本理念,是在充分的尊重人,满足人基本需求的基础上,着重强调人性化管理,最大限度的降低被管理者的不满情绪,同时充分调动人员工作的主观能动性,深挖人员潜能,释放工作动力,以此实现管理工作价值的最大化。本文以医院管理工作为切入点,进行以人为本管理理念的应用思考,明确了医院实际应用的着力点,并提出了以人为本理念在医院制度建设、人事改革、人才培养等中的具体应用,以促进医院管理工作水平与效益的全面提升。
正在载入数据...
正在载入数据...
正在载入数据...
正在载入数据...
正在载入数据...
正在载入数据...
正在载入数据...
正在链接到云南高校图书馆文献保障联盟下载...
云南高校图书馆联盟文献共享服务平台 版权所有©
您的IP:216.73.216.222