检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:陶玉清
机构地区:[1]中共上海华谊(集团)公司委员会党校,上海200237
出 处:《大众商务》2023年第5期294-296,共3页popular business
摘 要:社会保险是我们国家社会保障制度的重要构成内容,是企业人力资源管理的核心环节,不但可以为员工提供基础的福利保障,还能够帮助企业有效规避经营风险问题,所以,企业要依据国家出台的法律法规,为员工按时足额的缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险,从而解决企业员工的后顾之忧。本文简单阐述社会保险和与员工福利的概念和区别,从员工福利视角分析社会保险所具有的激励作用,提出企业优化社保体系的具体措施。
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