检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:刘玥言
机构地区:[1]中国石油天然气股份有限公司天然气销售分公司北方事业部,北京100012
出 处:《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2023年第8期51-53,共3页
摘 要:伴随着我国社会经济体制的变更与发展,提高了现阶段人们生活质量水平的同时,也让人们更加关注精神层次方面的需求。尤其是对于企业发展来说,当前人们已经不单单只是把企业薪资作为选择企业的标准,更多的还会考虑企业社会保险管理问题。而企业想要在当前社会快速发展的大环境下,更好的吸引人才且留住人才,非常有必要进一步关注企业社会保险管理情况,并根据企业的发展需注意企业社会保险给管理问题,以此来切实做好企业社会保险管理工作。基于此,本文通过对企业社会保险管理进行分析,深入研究了企业社会保险管理中需要注意的问题,并提出企业社会保险管理的提升策略,以供大家的参考。
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