简谈转型期单位人际关系的差序格局与平衡艺术  

作　　者：王以雷 

机构地区：[1]徐州医科大学学生工作处,江苏徐州221004

出　　处：《中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学》2024年第2期0178-0181,共4页

基　　金：2021年度江苏高校哲学社会科学研究一般项目(2021SJB0515);徐州医科大学2023年思想政治工作精品项目。

摘　　要：差序格局是一种普遍存在的社会结构格局,最早由费孝通先生提出,会对人们生活中的人际关系特别是单位中的人际关系产生深刻影响。而随着社会转型,差序格局发生了一定改变,形成传统与现代差序格局的并立。因此,要正确地认识社会转型期单位人际关系中的差序格局,并了解平衡差序格局的艺术,不断协调两者之间的差序格局关系,以此来促进单位人际关系和谐。基于此,文章对单位人际关系之间的差序格局进行概述,分析单位人际关系的差序格局特征及负面影响,并提出相应的平衡艺术。

关 键 词：转型期 单位人际关系 差序格局 平衡艺术 

分 类 号：C933.2[经济管理—管理学]