公立医院重点岗位职权廉政廉洁风险等级防控管理实践研究  

作　　者：陈芳 陈婷 

机构地区：[1]贺州市人民医院,广西贺州542899

出　　处：《中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学》2024年第5期0154-0157,共4页

摘　　要：公立医院在近年来的医改背景下也迎来翻天覆地的变化,针对以前医疗服务中一些不正规的行为,进行明确规定与要求。公立医院的医疗资源来源于国家和政府,掌握国内各种先进且优质医疗资源,与无数患者的治疗和生命健康息息相关,为保障所有人民都能享受公平、公正的医疗服务,加强公立医院重点岗位的廉洁防控管理至关重要。本文主要研究内容为公立医院重点岗位职权廉政廉洁风险等级防控管理,文章共分为四个部分进行阐述,第一部分先对廉政廉洁风险等级防控管理进行概述,了解实践探究的意义,第二层分析现阶段公立医院重点岗位在实践运用廉政廉洁风险等级防控管理的效果,第三层是分析目前实践应用过程中存在的问题,了解管理中的不足之处,第四层则是根据问题提出的应对措施。期望本文能为公立医院廉政廉洁工作开展提供建议,保障公立医院廉洁的生态环境。

关 键 词：公立医院 廉政廉洁 防控管理 等级管理 

分 类 号：R197[医药卫生—卫生事业管理]