新时代我国人力资源需求趋势变化及发展策略研究  

作　　者：祝安荣 

机构地区：[1]固始县水利局,河南信阳465200

出　　处：《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2024年第9期0132-0135,共4页

摘　　要：进入新世纪后,人才开发面临越来越多、越来越复杂的挑战。本文的目的在于探索新时期人才的发展方向,并针对这些问题提出一些建议。在对现有文献进行回顾与实证研究的基础上,我们认为,新时期的人才需求变化、职业生涯规划的重要性、柔性用工的出现,是新时期人力资源开发的一个重要方向。在此基础上,本文从创新教育培训、指导个体职业生涯发展和弹性就业政策等方面,提出了相应的对策。

关 键 词：新时代 人力资源 发展趋势 

分 类 号：F249[经济管理—劳动经济]