公立医院“党建+医防融合”路径研究  

作　　者：宗莉 

机构地区：[1]苏州市第五人民医院

出　　处：《区域治理》2024年第29期0210-0212,共3页REGIONAL GOVENANCE

摘　　要：研究旨在探讨公立医院在党建引领下推进医防融合的路径和策略。通过分析公立医院在医防融合过程中面临的文化不融合、组织不融合、人才不融合和信息不融合等问题,明确了当前医防融合工作的主要瓶颈。研究提出了在党建引领下通过优化组织架构、培养复合型人才、完善制度规范、实施绩效考核机制以及建立信息共享平台等措施,全面提升医防融合的工作效能。研究总结了某省级公立医院在党建引领下推进慢性病管理与医防融合的成功实践,并提出了未来发展的策略与方向。研究认为,进一步深化党建与医防融合的结合,不仅能够有效提升公立医院的应急响应能力和公共卫生服务水平,还能为公立医院的高质量发展提供有力支撑。

关 键 词：公立医院 党建 医防融合 路径 

分 类 号：D[政治法律]