公司经营者激励过程的定性模拟技术研究  

Qualitative Simulation of Inspirit Process of Operators of Corporations

作　　者：李让辉[1] 胡斌[1] 

机构地区：[1]华中科技大学管理学院 华中科技大学管理学院

出　　处：《管理学报》2005年第z1期35-38,共4页Chinese Journal of Management

基　　金：湖北省自然科学基金资助项目(2004ABA069)

摘　　要：定性模拟是以非数字化的手段处理信息输入、建模行为分析和结果输出等模拟环节,通过定性建模推导系统的定性行为描述.为了使定性模拟技术在管理领域得到广泛推广,针对公司经营者的激励问题,根据定性模拟理论,在一般激励过程的基础上,提出了在定性关系条件下的经营者激励过程的综合模型,并运用QSIM算法来模拟经营者激励过程的综合模型.

关 键 词：定性模拟 QSIM算法 激励过程 

分 类 号：C936[经济管理—管理学]