人力资源会计在人力资源迁移和流动开发中的作用  

作　　者：王创[1] 姜勇[2] 

机构地区：[1]厦门大学会计系,福建厦门361005 [2]中国人民解放军军事经济学院,湖北武汉430035

出　　处：《商业经济》2004年第10期49-50,69,共3页Business & Economy

摘　　要：以迁移和流动方式进行的人力资源开发是人力资本存量增加的途径之一。实现迁徙和流动人力资源迁移与流动开发 ,必须解决“如何评估人力资源的价值”“市场经济条件下如何体现人才的价值”“如何给予人才合理的报酬”等问题。目前 。

关 键 词：人力资源开发 人力资源迁移 流动 人力资源会计 

分 类 号：F23[经济管理—会计学]