论高校图书馆新进人员馆内培训的必要性——基于华东师范大学图书馆培训实践的分析  

作　　者：周保明[1] 

机构地区：[1]华东师范大学图书馆,上海200241

出　　处：《图书情报工作》2010年第S2期404-406,共3页Library and Information Service

摘　　要：图书馆新进馆员培训可分几个不同层次进行,形式上有馆内培训、外出集中培训、对外交流或研修等。馆内培训的动议适应近年来高校图书馆青年馆员构成复杂化的趋势,具有省时省力、节约经费、不影响工作安排和见效快等特点,是一种可行和必要的馆员培训方式,华东师范大学图书馆的成功例子说明了这点。馆内培训的路径值得探索和深入。

关 键 词：高校图书馆 华东师范大学图书馆 新进馆员培训 必要性 

分 类 号：G251.6[文化科学—图书馆学]