高校科技人才环境管理模式与优化研究  

作　　者：谢泗薪[1] 

机构地区：[1]南开大学国际企业管理系,天津300300

出　　处：《湘潭大学学报（哲学社会科学版）》1999年第5期129-133,共5页Journal of Xiangtan University:Philosophy And Social Sciences

摘　　要：:在科技人才成长环境模式方面 ,将科技人才成长环境分成外部环境和内部环境两个部分以及一般环境和具体环境两个层次 ,研究了成长环境对科技人才成长的作用方式及影响 ;在环境管理方面 ,论述了环境激励和环境管理的涵义 ,设计了人才成长及流动环境激励的基本模式 ,提出了科技人才成长环境管理十大设计原则 ;在环境优化方面 ,初步探讨了科技人才成长环境系统设计方法和优化方向 。

关 键 词：科技人才 成长环境 环境激励 环境管理 系统优 

分 类 号：G644[文化科学—高等教育学]