论按劳分配的市场运行特征  

作　　者：李华民 吴秀丽 

机构地区：[1]广州高等金融专科学校,大兴安岭西林吉林业局

出　　处：《理论探讨》1997年第6期35-39,共5页Theoretical Investigation

摘　　要：尽管渗透了市场因素的影响，个人劳动收入分配无论从整个社会还是从企业看仍属于按劳分配，这是现阶段生产条件的占有方式所决定的。劳动者按供劳动进而获得报酬在市场机制的作用下通过要素酬报的方式实现，并表现为货币的形式。劳动所得之消费剩余在投资渠道畅通时转化为生产资本，并带来非劳动收入，这成为市场经济条件下按劳分配的附带特征。与其它分配原则相比较，按劳分配体现了公平和效率的统一，因此具有高度的优越性。

关 键 词：按劳分配 劳动者 占有生产资料 市场运行 劳动力个人所有 生产条件 个人劳动 按劳分配原则 生产资本 工资率 

分 类 号：F046.1[经济管理—政治经济学]