会计管理体制改革之我见  

作　　者：杜兴邦[1] 

机构地区：[1]江西省财政厅

出　　处：《会计研究》1988年第6期26-27,共2页Accounting Research

摘　　要：会计管理体制,是会计机构,会计人员的设置隶属关系以及职责分工等一系列会计运行机制的总称。会计管理体制合理与否,直接影响会计管理职能和会计人员主观能动性的发挥。目前,对会计管理体制改革的探讨,众说纷纭,有代表性的一种观点是:现代会计应分离为财务会计和管理会计;财务会计实行国家委派制,在国务院下设会计总局,地方分设会计局,直接领导财务会计工作;企业在国家派驻的财会人员的推动下,独立设置隶属于企业厂长(经理)领导的管理会计,对企业的经营管理进行有的放矢的预测和决策,其主要目的是提高经济效益。这种会计管理体制改革的设想,虽能解决目前会计工作中的一些现实问题,但也存在如下一些缺陷:第一,不利于充分发挥企业财务会计的积极作用。目前,我国财会人员的行政关系。

关 键 词：会计管理体制改革 会计人员 会计工作 管理会计 财会人员 企业财务会计 提高经济效益 积极作用 直接影响 会计运行机制 

分 类 号：F23[经济管理—会计学]