人事管理要转变观念  

作　　者：程业兰 

机构地区：[1]南昌市湾里农行人事教育科

出　　处：《中国行政管理》1995年第3期43-43,共1页Chinese Public Administration

摘　　要：人事管理要转变观念新时期人事管理工作要完成“三个转变”树立“五个统一观”三个转变为：一是抽象性思考评价向实际性思考评价转变；二是把单一化的思考向层次化的思考转变；三是“封闭型”思考与评价向“开放型”思考与评价转变。五个统一观为：理性和感性的统一观；个...

关 键 词：人事管理 统一观 转变观念 人事教育 “三个转变” 南昌市 人事管理工作 个性自由 精神需求 层次化 

分 类 号：D630.3[政治法律—政治学]