论当代如何建立“以人为本”的人事档案管理新体制  

作　　者：李国民[1] 

机构地区：[1]河南大学民生学院

出　　处：《大家》2011年第16期58-58,共1页Master

摘　　要：一、建立"以人为本"的人事档案管理新体制,必须做到公私分离我国人事档案制度改革的最大困扰是没有明确公共部门档案与其他社会组织档案管理的性质和差别,而试图用公共部门的人事档案制度覆盖全社会。

关 键 词：人事档案管理 以人为本 公共部门 管理新体制 档案制度 社会组织 国家档案 人事管理 非公有制单位 人才流动 

分 类 号：G275.9[文化科学—档案学]