医院分配制度改革的实践与体会  

作　　者：丛丽玲[1] 

机构地区：[1]辽宁省阜新市中心医院

出　　处：《商业文化（学术版）》2009年第3期34-34,共1页Business Culture

摘　　要：在市场经济环境下,医疗卫生单位要想保证自身健康稳定的发展,为患者提供优质的服务,就必须加强内部管理,建立激励与约束并举,增收与节支并重的新机制,注重成本与效益的关系,不断降低医院的管理成本,提高医院的综合竞争力。

关 键 词：医院 分配制度改革 实践 

分 类 号：R197.31[医药卫生—卫生事业管理]