煤炭企业人力资源开发构想  

作　　者：张同全[1] 丁慧平[2] 

机构地区：[1]中国煤炭经济学院 [2]北方交通大学

出　　处：《中国煤炭工业》1998年第4期42-43,共2页China coal industry

摘　　要：一、煤炭企业人力资源开发存在的问题 1.忽视了职工教育培训,特别是现场工人的培养。据调查,许多企业教育实施都在50％以下,这就意味着近一半的生产技术管理人员没有机会参加必要的培训。在提高职工的技术素质方面,要求对现场作业工人在操作多台机械设备、担任设备维修、改进作业方法、实行岗位轮换四个方面进行培养。

关 键 词：煤炭企业 人力资源开发 开发构想 企业文化建设 企业人力 富余人员 组织环境 机械设备 第三产业 人事管理 

分 类 号：F426.21[经济管理—产业经济]