高校教师综合业务考核方案的研究  

作　　者：江燕[1] 王秀芝[1] 

机构地区：[1]佳木斯大学工学院

出　　处：《牡丹江师范学院学报（社会科学版）》1998年第4期94-96,共3页Journal of Mudanjiang Normal University(Social Sciences Edition)

摘　　要：在高校教师管理工作中,教师的业务考核是重要的组成部分,这不仅是教师业务情况的评定,也是学校对教师聘任、晋升的依据,还是教师本人进取的动力和方向。为此,建立一套科学、合理的考核方案。

关 键 词：综合业务 考核方案 高校教师 考核指标体系 教师业务 综合考核 管理工作 等级标准 业务考核 考核结果 

分 类 号：G645.1[文化科学—高等教育学]