给公务员队伍注入生机与活力  

作　　者：夏雨恩 

机构地区：[1]葫芦岛市人事局

出　　处：《人力资源》1996年第3期13-13,共1页Human Resources

摘　　要：现在,公务员考试录用制度已经在全国普遍推行。这项制度的推行时间虽然不长,但她已经给公务员队伍的管理及素质的提高带来了生机和活力。近几年来,葫芦岛市十分注意向公务员制度靠拢,在补充录用国家工作人员工作中引入考试竞争的机制,并逐步探索和完善,得到了干部和群众的广泛认同,收到了较好的社会效果。国家公务员补充录用是一项政策性强,涉及面广,广大干部和群众普遍关注的工作,不仅有党的任人唯贤的干部政策的严格要求,也有旧的传统的进人观念、习惯及复杂人际关系的影响。所以。

关 键 词：国家公务员 公务员队伍 考试录用制度 公务员制度 葫芦岛市 国家工作人员 人际关系 用人单位 干部政策 生机与活力 

分 类 号：D630.3[政治法律—政治学]