高校后勤管理体制改革的模式研究  

作　　者：梁四辈 张延欣 

机构地区：[1]郑州工学院

出　　处：《高校后勤研究》1995年第5期38-40,共3页University Logistics Research

摘　　要：改革开放以来,各校后勤按照社会化的目标,结合本单位实际,对后勤管理体制进行了改革,创造出了各种各样的管理模式,这些模式可归纳为四种类型:一、经济承包型管理体制保持原来的行政建制,实行单项或全面承包。其特点是学校根据工作任务或目标,质量要求与人、财、物等实施条件,采取合同形式把经费和任务承包给后勤各部门,改变了传统的单纯行政管理模式。

关 键 词：高校后勤 后勤管理体制 实施条件 行政管理模式 行政管理职能 相结合 经济管理 后勤服务社会化 企业化管理 管理体制改革 

分 类 号：G647.4[文化科学—高等教育学]