上海劳动力市场透视  

作　　者：郭康华 

出　　处：《人才开发》1994年第6期26-27,共2页Talent Exploitation

摘　　要：一、求职者有喜有愁 近年来上海市的社会求职人员结构发生了很大的变化,过去是待业人员唱主角,而现在,一支规模颇大的企业下岗人员成了求职主流,再加上一定数量按政策返沪的老知青、歇业个体户、辞职离职的固定工和到期的合同制工人等,进人劳动力市场的人越来越多,就业竞争日趋激烈,求职者有喜有愁。 某玻璃厂身体健壮的小王,在上班时为一句话用拳头打伤了同事,被公安局拘留,接着又被除名,尽管小王多次“放软档”都无济于事,遂来到了职业介绍所,他发誓找个好单位、混出个人样来让人看看,恰好港务局客运站要招一批身体好能吃苦耐劳的装卸工,经过一番面试,小王给录用了。进了新单位,他埋头苦干3个月转成了合同制工人,半年后又当上了班长。现在他每月的收入已达四位数,他逢人就说,多亏开放劳动力市场,否则到哪里去找这样好的单位?

关 键 词：劳动力市场 求职者 职业介绍所 合同制工人 统一的劳动力市场 求职人员 用工单位 待业人员 跳槽者 石油机械厂 

分 类 号：F249.2[经济管理—劳动经济]