试析不定期劳动合同  

作　　者：董保华[1] 

机构地区：[1]华东政法学院经济法系

出　　处：《中国劳动》1993年第3期22-24,共3页China Labor

摘　　要：1986年国务院发布了《国营企业实行劳动合同制暂行规定》,对定期劳动合同作了一系列具体规定。随着劳动制度改革的深入,各地在进一步完善定期劳动合同的基础上,发展了不定期劳动合同。国务院于1992年5月18日以国务院令的形式,对原规定进行了修改,规定劳动合同也可采用“无固定期限”的形式。《全民所有制工业企业转换经营机制条例》进一步确定了这一形式。

关 键 词：不定期劳动合同 劳动制度改革 劳动关系 用工形式 固定工制度 终止合同 辞退权 工资待遇 社会安置 工作岗位 

分 类 号：C97[经济管理—劳动经济]