军队生产经营受益均衡论  

作　　者：李英成[1] 邱训华[1] 

机构地区：[1]军事经济学院

出　　处：《军事经济研究》1992年第2期44-48,1,共6页Military Economic Research

摘　　要：所谓受益均衡就是指在承认略有差别的前提下,分清轻重缓急,使各部队、部门、个人、事业任务、消费和积累,在生产经营收益中受益基本平衡。随着军队生产收益的不断增加,受益不均衡的矛盾日益突出,表现为:生产经营收益分配中的“马太效应”现象;生产经营分配向个人消费倾斜;生产经营中中饱私囊的现象比较严重;生产经营中的短期行为。生产经营受益不均衡削弱了我军的凝聚力,影响了我军根本职能的实现,影响军队廉政建设,影响军队的后续建设。作者分析了其产生的原因,认为实现生产经营受益均衡可分三步进行:以“有偿集中”的原则,实行生产经营集团军归口管理,理顺生产经营的分配关系;调整生产经营结构,实行军区、军兵种集中归口管理,为实行全军统管创造条件;生产经营全军统管,收益纳入预算,实行标准化供应。

关 键 词：军队生产经营 生产经营收益 集中归口管理 生产收益 经营一体化 投资单位 分配关系 生产经营财务 财务部门 企业留利 

分 类 号：E0-054[军事—军事理论]