论包拯的职官管理思想  

On Bao Zheng's Thoughts of Supervision over Officials

作　　者：洪仁杰[1] 

机构地区：[1]安徽大学研究生部,安徽合肥230039

出　　处：《安徽史学》2002年第1期9-12,共4页Historical Research In Anhui

摘　　要：包拯针对北宋仁宗朝所出现的官吏人数不断膨胀、财政支出不断增加所形成的冗官冗兵冗费现象和积贫积弱之忧 ,进行了大胆的揭露和批判 ,并从具体的官吏选拔、任用、考课、升降和致仕等问题入手 ,提出了一系列旨在振兴朝纲的建议和主张 ,形成了比较系统的职官管理思想。尽管受时代和阶级的局限 ,包拯的职官管理思想带有一些封建忠君报国和维护北宋封建专制主义中央集权统治成分 ,但如果剔除其封建糟粕 ,就其思想的形成而言 ,在今天仍具有许多可资借鉴的因素。

关 键 词：包拯 职官 管理思想 

分 类 号：K244[历史地理—历史学]