如何推进现代企业人力资源管理  

作　　者：任海涛[1] 

机构地区：[1]双鸭山矿业集团组织人事部

出　　处：《经济技术协作信息》2005年第6期44-44,共1页

摘　　要：随着知识经济时代的到来，人力货源管理与企业的发展战略紧密地结合在一起，在现代企业发展中起着非常重要的作用。如何构建一个结构合理、目的明确、协调得力、制度严格的人力资源管理体系，如何从战略层面和操作层面不断完善、提高人力资源的管理水平，已成为提高企业核心竞争力的问题。

关 键 词：人力资源管理体系 现代企业 战略层 企业核心竞争力 操作层面 货源管理 管理水平 严格 知识经济时代 构建 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]