我国社会保障制度及运行中的不公平问题分析  

The Inequality in China Social Security System Operation

作　　者：赵福昌[1] 

机构地区：[1]财政部财政科学研究所,北京100036

出　　处：《财经问题研究》2005年第6期90-93,共4页Research On Financial and Economic Issues

摘　　要：我国社会保障制度及运行中暴露出诸多关于保障对象间、地区间及管理主体间有失公平或不合理问题。需要通过强化保险理念来解决代内和代际的社会保障对待上的不公平,通过社会保障预算来总揽代内、代际预算约束和强化管理,通过提高统筹层次来解决社会保障导致的地区间发展不平衡,通过建立专门社会保险专家统管机构来协调和统一政府间和部门间的权利与责任,通过城乡有别的制度框架为缩小城乡社会保障不公平营造制度框架,促进社会保障的可持续发展。

关 键 词：社会保障 保险理念 预算约束 

分 类 号：F840.61[经济管理—保险]