领导班子和领导干部政绩考核评价标准问题研究  

出　　处：《组织人事学研究》2005年第6期17-21,共5页Organization and Personnel Management Studies

摘　　要：政绩是领导班子和领导干部德才素质在实践中的综合反映，是其在履行职责中创造出来的成绩和贡献。对领导班子和领导干部政绩进行考核，就可以对其在“两个率先”进程中的表现和业绩作出公正、客观、准确的评价，使正确的用人导向落到实处。

关 键 词：领导班子 干部政绩 考核评价标准 问题研究 “两个率先” 德才素质 履行职责 用人导向 公正 

分 类 号：D262.3[政治法律—政治学] F272.91[政治法律—中共党史]