人力资源价值的计量与报告  

作　　者：申琳[1] 李军 

机构地区：[1]西安工业学院,陕西西安710032 [2]陕西省第四建筑工程公司,陕西714000

出　　处：《西部财会》2005年第7期15-16,共2页Western Finance and Accounting

摘　　要：人力资源会计是会计学科的一个崭新分支。是鉴别和计量人力资源数据的一种会计程序和方法。本文在对现有的人力资源价值会计方法进行分析的基础上,提出了以完全价值为基础的人力资源价值计量方法——报酬收益折现法,并且对人力资源价值会计的账户设置、会计处理和会计报告等问题进行了探讨。

关 键 词：人力资源价值会计 人力资源会计 价值计量方法 收益折现法 会计学科 会计程序 资源数据 会计方法 账户设置 会计报告 会计处理 报酬 

分 类 号：F235[经济管理—会计学]