我国职工股份制的股权认定与管理  

作　　者：李宜良 

机构地区：[1]中南财经政法大学法学院

出　　处：《法制与社会》2008年第15期210-,共1页Legal System and Society

摘　　要：目前按照我国《公司法》的规定,有不少国有企业改制实行了职工持股。如职工直接入股,职工以自然人身份作为发起人直接入股;组织职工持股会入股;企业经营者期权激励制,给职工一定份额的股份。通过股份制改革,让企业职工持有本企业的股权,有利于把职工与企业的生存与发展拴在一起,形成利益共同体。本文就职工持股制的股权认定和管理进行分析。

关 键 词：职工持股会 股份制改革 股权 企业职工 入股 利益共同体 经营者期权 企业改制 自然人 激励制 公司法 发起人 持股制 组织 生存 身份 管理 

分 类 号：D90-052[政治法律—法学理论]