TSP中角色分配和评估方法的改进  

Improvement of Method of Character Assignment and Evaluation of Team Software Process

作　　者：李浩[1] 康文雄[2] 

机构地区：[1]广州航海高等专科学校计算机与信息工程系,广州510725 [2]华南理工大学自动化科学与工程学院,广州510641

出　　处：《现代计算机》2005年第10期77-79,83,共4页Modern Computer

摘　　要：主要介绍小组软件开发过程中角色的职责,进而分析了小组软件开发过程中小组的角色分配、评估的局限性,提出一个改进的角色分配及评估方法,从而保证小组软件开发的效率。This paper introduced the Character duties, and analysed the limitation of character assignment and evaluation. So advocate a new way of character assignment and evaluation in order to ensure the team efficiency.

关 键 词：角色职责 角色分配及评估 评估方法 分配 TSP 软件开发过程 局限性 

分 类 号：TP311.52[自动化与计算机技术—计算机软件与理论] X513[自动化与计算机技术—计算机科学与技术]