企业客观情况发生变化能否解除劳动合同?  

The Objective Conditions of Enterprises Have Changed so Greatly that the Original Labor Contract can be Cancelled or not

作　　者：康桂珍 

出　　处：《北京市工会干部学院学报》2005年第4期48-49,共2页Journal of Beijing Federation of Trade Unions Cadre College

摘　　要：当事人基本情况: 申诉人:杨某,女 被诉人:某水产开发有限公司 案情简介: 被诉人某水产开发有限公司原为某水产总公司下属企业,2003年1月随水产总公司一起改制为内部职工持股的有限责任公司,企业改制时申诉人折抵资产10442元.企业改制后,申诉人杨某与企业签订了5年期劳动合同,期限从2003年1月1日起至2007年12月31日止.

关 键 词：解除劳动合同 下属企业 水产开发 有限责任公司 内部职工持股 企业改制 有限公司 总公司 申诉人 被诉人 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学] F812.42[政治法律—法学]