工资成本≠人工成本  

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作  者:李钦[1] 

机构地区:[1]安徽财经大学管理学院

出  处:《企业研究》2006年第5期78-79,共2页Business Research

摘  要:每个企业都会面临工资决策问题:企业的工资水平是不是合理,与本地区的平均工资水平以及竞争对手的差距在哪里?工资差异是否体现出生产率的差异,企业的工资成本占总成本的比例是否高了等等。现如今,市场竞争激烈,多数产品供大于求。企业往往选择价格竞争,以保住或扩大市场份额。怎么去弥补价格损失呢?将价格损失转嫁给供应商,要求供应商降价;还是降低员工的工资价格;还是改进产品、进行业务流程改造、加强售后服务等提高自身的竞争优势呢?实际的情况是,采用裁员或降低工资价格的做法较常见。

关 键 词:工资成本 人工成本 工资水平 决策问题 竞争对手 企业 生产率 总成本 

分 类 号:F244[经济管理—劳动经济]

 

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