岗位价值论  

作　　者：王蔚[1] 

机构地区：[1]山东财政学院,山东济南250014

出　　处：《山东财政学院学报》2006年第3期13-15,共3页Journal of Shandong Finance Institute

摘　　要：社会劳动的最小单位是岗位,每个人在特定的岗位上劳动,岗位关系是社会关系的基础。岗位是社会分工的产物,是双向选择的结果,岗位价值由岗位收入决定,岗位价值与岗位要求的能力与岗位所担负的风险成正比,岗位价值由岗位的横向与纵向比较确定。

关 键 词：劳动价值论 效用价值论 岗位价值论 

分 类 号：F014.31[经济管理—政治经济学]