职务犯罪概念及其成因的法律文化学初探  

On Conception and Causes of Job-related Crime from the Angle of Law and Culture

作　　者：廖峻[1] 易锦媛[1] 

机构地区：[1]武汉科技大学中南分校文法学院,湖北武汉430223

出　　处：《武汉冶金管理干部学院学报》2006年第4期72-74,共3页Journal of Wuhan Metallurgical Manager's Institute

摘　　要：职务犯罪成因的分析有助于职务犯罪的预防,近年来我国正处于社会转型时期,职务犯罪较为猖獗,本文从法律文化的角度出发,探讨了职务犯罪的概念及其成因,以期在前人研究的基础上,进一步丰富职务犯罪成因探讨的成果,为我国职务犯罪控制提供法律文化学的对策。Analysis of the causes of job - related crimes will help prevent the crimes. In a period of social transition in China in recent years, more job - related crimes are committed. From the angle of law and culture, this paper explores the conception and causes of job - related crimes, aiming at enriching previous research results and providing countermeasures to control job - related crimes.

关 键 词：法律文化 职务犯罪 成因 

分 类 号：D924.3[政治法律—刑法学]