人才强省——辽宁老工业基地振兴的关键  

作　　者：王淑芳[1] 

机构地区：[1]渤海大学政法学院,辽宁锦州121013

出　　处：《辽宁工学院学报（社会科学版）》2007年第3期18-20,共3页Journal of Liaoning Institute of Technology（Social Science Edition)

基　　金：辽宁省教育厅科研课题(2005032)

摘　　要：振兴辽宁老工业基地,必须坚持以人为本,大力实施人才强省战略。拥有高素质的党政管理人才是实现辽宁全面振兴的重中之重。必须把人才战略上升为发展振兴战略,维护人才安全。坚持以人为本的人才文化理念,改革人才管理体制,创新用人机制,做到不拘一格用人才。实施我省人才回流工程,完善人才回流机制。重视人才环境建设,完善激励机制,创造条件,留住人才。注重教育培训,培养创新型人才。

关 键 词：人才强省 老工业基地振兴 以人为本 

分 类 号：F127[经济管理—世界经济]