SA8000标准与我国劳动法律比较研究  

作　　者：陈圻[1] 岳燕[1] 

机构地区：[1]南京航空航天大学,江苏南京210016

出　　处：《郑州航空工业管理学院学报（社会科学版）》2007年第4期105-108,共4页Journal of Zhengzhou University of Aeronautics(Social Science Edition)

基　　金：沪苏浙社会科学基金联合资助重点项目;江苏省社会科学基金重点项目(05EYA001)

摘　　要：文章将SA8000:2001中的非体系性条款与我国7部主要相关法律和其他相关行政法规作了全面比较。结果显示,我国相关法律法规已经比较完善,绝大多数相关条款与SA8000相当或更严格,SA8000标准可能明显高于我国相关法律法规的内容仅有9点,且这些条款不包括与我国现行法律原则相抵触或特别苛刻的要求,可以认为SA8000与我国相关法律法规基本相容。

关 键 词：SA8000标准 劳动法 中国 比较研究 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]