浅论复合型图书馆的人本管理  

作　　者：寿玉清[1] 

机构地区：[1]台州学院图书馆,浙江临海317000

出　　处：《内蒙古科技与经济》2007年第06S期223-223,228,共2页Inner Mongolia Science Technology & Economy

摘　　要：本文阐述了人本管理思想是以人为核心的管理,通过尊重人、激励人、促进人的全面发展和成长,树立以人为核心的管理观念,通过培养馆员的参与意识、完善岗位双向选择制度、鼓励馆员自主工作激发其潜能等手段,促进馆员全面发展地成长。营造良好的人文环境,特别是门户网站应体现以读者为本的思想,最大限度地满足读者需要,从而促进图书馆的发展。

关 键 词：人本管理 图书馆管理 复合型图书馆 

分 类 号：G251[文化科学—图书馆学]