论农业科研单位实施聘任制后的绩效考评  

Evaluation of Results and Effects of Personnel in Agricultural Science Research Units after New Employ System Adopted

作　　者：丁芬[1] 邓媛[1] 王艳华[1] 

机构地区：[1]辽宁省农业科学院稻作研究所,沈阳110101

出　　处：《农业科技管理》2007年第3期95-96,共2页Management of Agricultural Science and Technology

摘　　要：文章结合农业科研单位实施聘任制后新的用人机制,强调了绩效考评在人力资源管理中的积极作用,并分析了当前绩效考评中存在的一些问题,重点提出了实施绩效考评工作应着重加强的几个方面。

关 键 词：农业科研 聘任制 绩效考评 

分 类 号：G316[文化科学]