高管“加班”，要给加班费吗？  

出　　处：《人力资源》2008年第14期72-73,共2页Human Resources

摘　　要：2008年3月，孙某被北京某大型电器公司录用，担任品牌宣传部总经理一职，双方协商一致签订了2年固定期限劳动合同，并约定工资标准按每月12000元计算。由于孙某主要负责公司品牌的宣传和产品推广工作，为了完成某个项目的宣传策划方案，经常工作到深夜，甚至周末都无法休息。此外，为了确保方案切实可行，该电器公司还多次安排孙某到外地出差进行实地市场调研。

关 键 词：加班费 高管 产品推广工作 宣传策划方案 电器公司 公司品牌 劳动合同 工资标准 

分 类 号：F249.24[经济管理—劳动经济] F270[经济管理—国民经济]