领导干部离任审计必须制度化规范化  

作　　者：董军 

机构地区：[1]鹤矿集团矿井建设安装工程公司

出　　处：《现代审计与会计》2008年第7期75-75,共1页Modern Auditing and Accounting

摘　　要：领导干部因工作调动，对其进行必要的离任审计，客观地评价其在工作期间的领导能力、工作业绩与存在的问题，为建立领导干部考核制度提供翔实而又充分的依据，这是新时期反腐倡廉的需要，更是合理使用和培养干部的需要。十几年来，我们在开展对领导干部离任审计工作中，逐渐摸索出了一些经验，但也存在一些困惑，有待进一步思考。

关 键 词：领导干部离任审计 制度化 干部考核制度 离任审计工作 工作调动 领导能力 工作业绩 反腐倡廉 

分 类 号：F239.45[经济管理—会计学] D630.3[经济管理—国民经济]