中西医结合医院人才队伍建设现况及对策  

作　　者：王旭[1] 陈天明[2] 杨大锁[3] 朱岷 施春雷[1] 

机构地区：[1]南京医科大学公共卫生学院,南京市210029 [2]南京市卫生局,南京市210008 [3]南京市中西医结合医院,南京市210014 [4]江苏省中医药管理局,南京市210008

出　　处：《江苏卫生事业管理》2008年第4期30-32,共3页Jiangsu Health System Management

摘　　要：论述我国的中西医结合医院在建设进程中人才队伍建设所存的问题,对现状进行分析并提出相应对策建议:合理配置资源;争取宽松的人事政策;强化人力资源管理意识,合理引进人才;构建培训机制,不断探索薪酬体制,建立科学的人才队伍建设体系。

关 键 词：中西医结合医院 人才队伍建设 卫生技术人员 

分 类 号：R197.3[医药卫生—卫生事业管理] R197.32[医药卫生—公共卫生与预防医学]