和谐大学新文化的内部协调机制探析  

作　　者：王兆林[1] 武红玲[1] 

机构地区：[1]陕西理工学院,陕西汉中723000

出　　处：《陕西理工学院学报（社会科学版）》2008年第4期79-83,共5页Journal of Shaanxi University of Technology:Social Sciences

摘　　要：大学文化建设是构建和谐校园的一项基础工程。大学文化中学术文化和行政文化是精神文化的重要组成部分,它们之间的和谐共存对大学文化建设和发展至关重要。我国大学组织内部亚文化的差异主要是由两种文化主体之间的权力格局、个人发展、价值取向等方面的差别而引发。因此,要从大学的文化特性、文化管理、行政管理机制改革创新、不同群体利益关系调节等方面入手,积极协调,以培育和发展和谐大学新文化。

关 键 词：大学文化 学术文化 行政文化 差异 协调 

分 类 号：G647[文化科学—高等教育学]