人力资源会计计量研究  

作　　者：王英伟 

机构地区：[1]山东省临邑县人才交流中心

出　　处：《合作经济与科技》2009年第17期95-96,共2页Co-Operative Economy & Science

摘　　要：人力资源会计（HRA）产生于六十年代的美国，它是奠定在“人力资本”（HC）的基础上而得以形成、发展并引起普遍关注的一个会计学的新领域，是从传统会计学中分离出来的、专门对经济组织的人力资源进行反映和监督的会计。我国学者刘仲文在其《人力资源会计》一书中将人力资源会计定义为：“人力资源会计是把人力资源作为社会或企业的人力资产，对其成本和价值进行确认、计量和记录，

关 键 词：人力资源会计计量 《人力资源会计》 传统会计学 六十年代 人力资本 经济组织 人力资产 会计定义 

分 类 号：F234.3[经济管理—会计学] F272.92[经济管理—国民经济]