打造制度引领优势发挥人才引领作用——宁波市努力开创人才人事编制工作科学发展新局面的思考  

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作  者:金俊杰[1] 

机构地区:[1]宁波市委组织部

出  处:《浙江人事》2009年第10期18-21,共4页

摘  要:2007年以来,宁波市先后确定了“创新发展、创优服务”和“提升公共服务力、提升人才竞争力”的思路目标,在此指引下,全市人事系统紧紧围绕中心,服务大局,开拓创新,锐意进取,大力推进人事人才编制工作的科学发展,各项事业取得明显成效。两年来的创新实践告诉我们,

关 键 词:人事编制工作 人才竞争力 科学发展 宁波市 引领作用 服务力 人事系统 人事人才 

分 类 号:D630.3[政治法律—政治学] F279.241[政治法律—中外政治制度]

 

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