员工心理健康也是生产力  

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作  者:高绍智[1] 

机构地区:[1]中国石化集团中原油田钻井三公司

出  处:《中国石油企业》2009年第9期100-100,共1页China Petroleum Enterprise

摘  要:只有把员工真正当作“亲人”,在管理中理解人、关心人,员工的积极性才能得到真正的发挥,其心理障碍才可能真正减少,企业才能健康发展。

关 键 词:心理健康 员工 生产力 心理障碍 才能 亲人 管理 企业 

分 类 号:F014.1[经济管理—政治经济学] G444[哲学宗教—心理学]

 

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