论公办高校内部治理缺陷及体制变革  

作　　者：谢涤宇[1] 

机构地区：[1]邵阳学院审计处,湖南邵阳422000

出　　处：《黑龙江高教研究》2010年第2期42-45,共4页Heilongjiang Researches on Higher Education

基　　金：湖南省教育科学"十一五"规划课题"利益相关者治理视角下的高校治理研究"(编号:XJK08CJG004)的阶段性成果

摘　　要：现行公办高校的内部治理具有一种高度集权的二元治理特征,主要表现在组织结构的官僚化、权力配置的行政化、专职监督的软弱化、工会职能的福利化以及民主管理的边缘化等方面。随着社会主义市场经济机制的日益完善,这种治理机制所产生的体制缺陷给我国高等教育带来的影响日趋严重。因此,如何按照高校作为一种学术型组织的本质来变革其内部治理机制,对于提高学校的竞争力显得尤为关键。

关 键 词：公办高校 内部治理缺陷 体制变革 

分 类 号：G647[文化科学—高等教育学]