论我国企业职工福利制度  

作　　者：王爱君[1] 贾毓琪[2] 

机构地区：[1]滨州医学院医学人文学院,山东滨州256600 [2]中国青年政治学院法律系,北京100089

出　　处：《山东警察学院学报》2010年第2期64-67,共4页Journal of Shandong Police College

摘　　要：我国目前实行的企业职工福利制度是对计划经济体制下福利制度的沿革,其仍发挥着巨大的作用。但这种福利制度也面临着一些问题,需要进行相应的改革。国外的企业职工福利制度经过长时间的发展,已经形成了比较完善的职工福利措施体系,对于我国具有较大的借鉴意义。要改革完善我国的福利制度,首先需要达成基本的理念共识,其次需要在一些具体的措施上进行完善,构建合理的福利措施体系。

关 键 词：职工福利 机构福利 社会福利 

分 类 号：D912.29[政治法律—民商法学]